На первом этапе нужно известить о произошедшем перечень лиц, прописанный в трудовом кодексе и положении о расследовании несчастных случаев. Основные из них: госинспекция труда, фонд социального страхования, прокуратура, администрация района, орган государственной власти, контролирующий отрасль. Сделать это нужно в течение суток.
На втором этапе мы определяем мы сразу же создаём комиссию по расследованию несчастного случая. Её состав будет разниться от серьёзности инцидента.
Третье – само расследование. Собираем данные, перечень которых чётко прописан, заполняем необходимые документы, берём показания, делаем фото, читаем документы по охране труда.
Четвёртое — Затем заполняем акт расследования несчастного случая, и, возможно, форму №4, готовим комплект документов по перечню, указанному в трудовом кодексе и в положении о расследовании несчастных случаев.
Пятое – предоставляем заполненные документы в уполномоченный орган в зависимости от случая: в ФСС, госинспекцию, прокуратуру или другие инстанции. Дальше мы выполняем мероприятия, прописали в акте расследования, обязательно в течение суток с момента расследования выдаём акт на руки пострадавшему или его родственникам. По выздоровлении работника вне зависимости от типа несчастного случая заполняем отчёт по специальной форме и направляем в госинспекцию.
